看起来心情很好。
答案也很简单，七海建人通过了考核，并且最后选择了留在他们部门。
他们公司的规则相对而言有些特殊，新人进入公司时并不会固定在某一个岗位实习，而是会在不同部门轮换，这也是让新人最直接了解各部门职责和构成的最有效的方法。
几个月前，七海建人就是已经进入公司了，在不同部门进行工作。
而他们部门是新人研修期轮换里的最后一个部门。
在研修期结束后则会进入考核，考核依据主要是在新人研修期的表现和取得的成绩。
考核通过后，员工则可以自己选择想要留在哪个的部门。
七海建人的优秀是有目共睹的，所以很多部门都对他抛出了橄榄枝，不过他最后还是选择了这个部门。
于是部长立马决定要和部门里的大家一起吃饭，也就是七海建人的欢迎会了。
连她这个因为受伤还在请假的人都被拉过来了。
美名其曰：我们部门是一个集体，不能少了任何一个人。
嘛，反正经过几天的修养，她脚上的伤也好的差不多了。
不过为了遮盖脚上的伤口，今天的她还是穿了长裙。
浅褐色的长裙配上米色的西装外套，既不失正式也不会显得太过刻板严肃。
小松静子坐在餐桌旁，看着那边被其他同事包围的金发男人。