看着这堆比人还高的文件，陈云东无奈地苦笑着。他不敢耽误，拿起笔就开始一份一份的看了起来。
刚看第一份文件，秘书就敲门进来，然后走过来给陈云东递过几份文件：“陈总，这是您要的资料。”
“好，谢谢。”陈云东接过报表便打开开始看着。
秘书转身就准备离开。
“你先等一下，坐。”陈云东叫住了秘书。
秘书有些意外，但是还是恭敬地在陈云东对面的椅子上坐下。
陈云东大致翻了翻报表，大致的看了下，从报表上的数据来看，公司基本稳定，起码业绩方面没有受到任何影响。
“我离开公司这段时间公司发生了什么事没有？给我说一说。”陈云东放下报表继续看着文件，一边看文件一边问着秘书。
“七号店一位厨房员工殴打店长，这件事全公司都知道了。”秘书想了想挑大事说着。
“哦，什么原因？”陈云东有些意外，开店半年，第一次听说发生这种事。
“根据公司介入调查出的通告，说是这位厨房员工不满店长上个月给他的业绩考核分太低，导致这次发放的奖金过低，怀恨在心，便殴打店长。”
“打的严重吗？”陈云东问。
“不算太严重，打破了一副眼镜，嘴角打出了血。”
“这件事情是李总亲自安排解决的吗？”
“是，出事之后店长立即给陈总监打了电话，陈总监汇报给了李总。”
“李伟是怎么解决的？你给我详细说说。”陈云东不在乎这件事最后怎么解决的，对于一家公司来说，这只是一件小事而已，他想要看到的是李伟处理突然事件的能力。
“李总认为这件事情虽然只是个案，但是性质恶劣，影响很不好，所以李总认为这件事情应该高度重视，着重从严处理。”
“事情出来之后，李总让我们通知了人事部的红姐和吴总监以及陈总监一起组成了一个调查组，他亲自带着人去了店里调查这个事情。”